答案
我在一家小公司工作，最近我们公司换了一个 经理。新经理没有管理开发人员的经验，而老 经理调到开发岗位上，是为了填补高级开发人 员离开公司后找不到接替者而留下的空缺。 我最近被拉到一旁，因为我往往只在办公室待 6-7个小时，或者是中午出去跑腿，这时我 的工作不需要和其他开发人员协作，也不至于 落后于进度。我被要求...
我在过去五年里一直从事软件开发工作，在这 段时间里，我有过很多工作---大部分都是 定期合同，但我也有过固定的工作，有几个月 是自雇的（有几个客户）。 这些年来，我在参加面试时注意到，我经常会 被问到我是否有自己的项目可以谈一谈--- -而这个问题经常被问到时，我就会被问到我 将会详细描述我自己开发的一些应用。...
我是一个初级开发者，每隔三个月就在一家软 件开发公司工作一次，作为企业学习的一部分 。 尽管我已经做了将近1年的编程（3×3个月 的工作经验+副业项目），但我在工作期间， 我还是经常要查看文档和/或Stack Overflow。我担心这样做会让我看起 来不专业，或者比我实际的经验更少（我对设 计和构建软件很自如...
我是一名自由职业开发者。当我为客户做项目 时，我倾向于按半小时计费，一直以来都很好 。此外，我尽力跟踪每一种类型的事情，如 "研究"、"编码"、"午餐"、"休息 "等，这样客户就可以看到我每小时的项目清单。这似乎给他们带来了一些安慰。 最近，我有几个客户来找我，但要求我在家里的电脑（这也是我的工作电脑）上...
我的一个朋友这个周末感叹最近发生的一个就 业变化。他在美国工作和生活（具体来说是在 密歇根州） 直到大约2个月前，他的通勤时间相当长。早 上大约1小时，晚上1小时。然后，2个月前 ，他搬到了公司附近。 他的雇主（一家中等规模的公司）现在强迫他每天无偿加班2小时，以保持他和同事之间的 "活动时间公平"，据说他和...
我做开发者的第五个年头了（3.5年的初级/中级，现在是高级开发者） 我现在的角色不顺利（人际关系问题）。不管 怎么说，我跟其中一个经理说，我想再找一份 工作，他告诉我，我不可能在另一个组织里得 到同样的薪水和职位，因为我还不是真正的开 发者。 _我怎么知道他说的对不对？ _* 很遗憾，我同意他的说法。我只...
现在我的情况很不舒服，不知道该怎么处理。 我在一家位于东欧的外包公司做软件开发人员 ，工作地点在东欧。其客户大部分都在美国。 我们为公司的客户开发新的、有趣的产品，所 以我对自己所做的任务大多都比较满意。 我不满意的是，雇主是如何对待客户的，以及 公司的业务一般情况下是如何处理的。我再详 细解释一下， 作为...
为了省点钱，我和同事决定开始拼车上下班。 我们的工作场所实行的是7点到7点之间的弹 性工作政策，我们经常早来早走，以避免堵车 ，这从来都不是问题，很多同事也是这样做的 。这对我们两个人都很有效，但是最近我的经 理说，合乘汽车是不专业的，并说我们应该停 止，说这是由于与同事之间建立了外部关系。 虽然没有反对和同事们一...
我是一名软件开发人员，性格内向。我大学毕 业后的第一份工作已经两年了。大家对我的工 作的评价都还不错。但是由于工作环境的原因 ，我最近面临着很多的焦虑， 这是一个30人左右的大团队，虽然我的工作 要求我只需要和其中的3、4个人交流。当人 们三五成群地聚集在一起，开始小声交谈时， 我觉得很不舒服（想象一下通常的喧闹...
我是第一次做HR，我们公司要找一个开发人员。 我遇到的问题是，当我给一些应聘者（大多是 刚毕业的大学生*已经有1、2个技术实习经 历的应聘者*）的编程任务时，他们不仅没有 在规定的时间内（一个星期）完成，而且除非 我跟进，否则就没有任何消息。 ***我在考虑放弃编程任务，但我真的认为这样做可以帮助建立起谁真正...
我在一个写软件的团队里工作，为公司的一个 主要业务部门之一的软件编写工作。我在几个 月前加入这个团队，发现团队中由于一个人的 原因，导致团队中的人员流动率很高。这个人 （姑且称他为A先生）在公司工作了7年，他 非常难相处，而且他多次故意做出不好的决策 ，导致软件产品不稳定，难以维护，难以排除 故障。这样一来，出了问...
今天我被一家软件公司解雇了.....这是 1年半以来的第三次。不用说，我觉得自己已 经跌到了谷底，不转行是不可能的。我应该转 行吗？现在还能找工作吗？ 1.我现在连工作都找不到了吗？第2个月就 被一家金融科技公司辞退了，原因是没有业绩 。这是对的，因为我当时缺乏动力（对业务领 域和技术都不感兴趣）。我以为好的企...
我是在西欧一家大公司做软件开发人员。我有 2年的行业经验，还有2年的自由职业者兼职 做web app。总的来说，我从前端到后端的软件流程都有过。 不过，我不是上大学学计算机专业的。我是一 个自学成才的开发者。这种不正规的路线，在 我的一个同事（CS专业毕业的）那里引起的 反应不大。每当我们坐下来休息或讨论一些...
我在过去一年半的时间里，一直在一家公司做 软件工程师的承包商，这家公司一直承诺要把 我作为正式员工入职，已经有七个多月了。但 是，最近我被告知，我们整个团队要被淘汰了 ，大部分的团队成员最后都会被调到不同的团 队。 后来老板告诉我，3月底，我将成为第一批被 "滚蛋 "的员工之一，之后他们没有任何职位给我安排。...
我是在英国一家软件公司的领薪员工，已经在 那里工作了1年半左右。他们的主要市场是咨 询公司----我们接受客户的指派，工作期 间去他们的办公室工作，周末回来后再出差。 每次我们请病假，一回到公司，HR就会安排 一对一的见面会。直到上次感冒之前，我一直 认为这是一个不错的做法：会议的语气很友好 。比如，A1软件公司...
背景： 我在一家小公司工作，目前是唯一的开发者。 我计划在近期内的某一天离职，在没有必要的 情况下，我不希望向管理层透露这个信息。 我和老板商量过要招聘一个初级开发人员，我 计划在我离职后，让他成长为接替我的人，但 由于预算限制，公司无法为这个初级职位提供 低于平均水平的工资。因为这个原因，我们无 法找到一个能...
如果面试中的技术测试涉及到不合理的大任务 ，时间很短，如果应聘者交出不符合应聘者质 量标准的作品，让应聘者在规定时间内完成， 是否合理？而且，如果考生确实尝试了这个任 务，而评分员在没有对考生的作品提出有益的 建设性批评的情况下，却让考生失败了，那么 考生该如何以专业的态度来应对呢？ ***今后如何决定是否要接...
由于公司内部的一些重组，现在我的团队里有 一个新的实习生。因为我是技术和团队的负责 人，所以要让这个新来的家伙尽快熟悉我们的 工作方式，以及我们需要做什么才能让我们的 软件顺利运行。他已经在我们这里工作了4个 月，按照目前的法律规定，他的实习期可以长 达24个月。 这个实习生表现出了一些希望--他有一整年的软件...
在我工作的公司，我相信开始给我越来越多的 责任。试图让我负责我们正在建设的应用和基 础设施中越来越多的部分。 然而，与此相配合的是，他们并没有给我一个 团队，让其他人来学习我所做的事情。当我建 议我主动去教别人做什么，让他们学习的时候 ，他们很抵触。万一我因为某种原因不能工作 （管理层和我选择教的人都很抵触）。...
我刚刚收到了一份初步的编程工作offer ，价格是75K美元+福利。这是一个初步的 报价，所以我觉得我应该给一个反报价（5k -10k/年以上），以避免不必要地在桌子 上留下任何钱，但我以前从来没有谈好过工资 ，除了 "我不应该只接受初步报价 "之外，我没有任何真正的理由要求更多的钱。问题..... 1.如果...
作为一个新公司的新技术负责人，请问有什么 额外的策略来改变开发团队的文化，让大家按 照我的要求准时出现？ TLDR* : 我的团队没有按时出现。我试过强迫他们，但没有效果。 TLDR*：我试过强迫他们，但没有效果。 TLDR*：我试过强迫他们，但没有效果。小公司，员工30人，我的团队5人 2. 前任...
我是一名初级开发人员，在现在的公司工作了 两年左右。最近这里的情况不是很好（延迟加 薪，公司重组，很多前辈离职--这不一定是 个好兆头）， 我们跟团队领导和团队里的人讨论了很多，我 也抱怨过一些事情（工资、办公室、团队氛围 等等）。这些都是 "匿名 "做的（但组长猜到了谁是谁）。投诉的内容也传到了HR那里。我们...
我听过很多人提到，作为一名合同制软件工程 师，你可以比领工资的时候每小时多赚20- 30%---因为没有福利。然而，当我在像 glassdoor.com这样的高级职位 的网站上看承包商的费率，我看到的时薪很低 。所以我的问题是，对于硅谷一家大公司（比 如说微软）的以下职位，是否有人能证明他/ 她实际上作为一个承包商...
我是计算机科学专业二年级的学生，准备申请微软公司的学生合伙人。 严格来说，由于我还在大学学习，没有任何工 作经验，但我对在国内申请成为微软的学生合 伙人很感兴趣。 ** 这里用我自己的情况举个例子说明我的困惑： 我的学校主要学习Java技术，所以我接触 Java比较多，但上学期我自学了C#.N ET的某门课程...
我有一个全球银行的软件开发人员的技术面试，招聘人员告诉我应该遵守正式的着装要求， 我有一套经典的黑色西装，浅蓝色的衬衫，但 是我考虑不打领带，请问我的着装是否合适？ 请问不打领带是否合适，会不会被认为是正装 ？我二十多岁，不打领带感觉很舒服。我不想 穿得太过隆重。...
我想成为一名开发者，在学习的时候我做了一 个Github页面，里面主要是我做的脚本 或简单的游戏，再加上几个基本的网络应用， 我的Github页面是应该写在简历上吗？ 简单来说，我应该把我的Github页面列 在简历上，还是只有当它包含了一些令人印象 深刻的内容（比如说，由很多类组成，或者是 以几千个LOC来衡量...
我是一名软件工程师，当被问到这个问题时， 我很困惑，该怎么回答，从哪里开始回答。" Tell me about your last project?" 我通常会从问题描述开始，然后把解决方案说 成是项目。项目架构，一句话介绍所有的模块 。 听了2-3句，他们就猜到了，然后直接问我2-3个技术问题，然后才结束...
我在IT帮助台工作，经常会收到一些模糊的 "到期日期 "请求。 但他们不会说 "我希望在11月2日之前完成 "等等。而且我不能直接问 "你什么时候需要这个？"（这不是一个_紧急任务...，即他们要分析的东西，等等） 我应该如何礼貌地弄清楚截止日期是什么时候？...
我从来没有在面试后发过感谢信。我的意思是，我不会在第一次约会后发一封感谢信。 我问过一个资深的开发人员，他说他从来没有收到过感谢信或电子邮件，并说他会认为这是 "俗气"。**有谁知道这个技巧是否有效？有什么不好的地方吗？...
我在准备开发工作的简历 我有几项自学成才的技能，需要在简历中加入 。我不知道如何在上面衔接这些项目。我唯一 的技术学校都是多年前的硬件相关的， 比如说我自学了HTML、CSS、PHP、 MySQL、jQuery、JavaScr ipt、Java和Android开发。这 些都是我就业的目标技能， 重要的是我能表...
我一直听说过自由职业者，尤其是软件行业的自由职业者， --自由职业者和承包商的区别是什么 --各自的优缺点是什么 至于我自己的情况，我一直在软件行业做承包 商（主要是做Java技术）。我有自己的公 司，我每工作一小时就有工资。最终客户付给 供应商，供应商拿20%的提成，供应商付给 我的公司。我是我公司的唯一员...
我是一名即将毕业的计算机专业的学生，是一 名计算机专业的学生。我有很多编程语言和其 他技术的经验，但没有工作经验。 如何通过简历来表达自己的技能，而不至于让简历看起来像洗衣机一样？...
我在所有的面试中都会被问到'我的上一份工作/项目最有挑战性的是什么'， 面试官在问这个问题的时候，都在寻找哪些类型的信息？...
我最近在一次编程职位的面试中被问到"你是 如何跟上软件行业的新兴趋势、工具和技术的 ？"在一次编程职位的面试中，我读了博客， 并参与了不同的论坛和社区。我还订阅了我所 使用的所有框架和技术，所以每当有新的版本 /变化时，我都会收到一封邮件。这可以让我 了解我所从事的技术，而不是什么 "热门的、新的、新的、外面的"...
我填写的是【欧通】(https://eu ropass.cedefop.europ a.eu/cvonline/cv.jsp ?forward=before&loca leStr=en_GB#)简历格式。这是 我第一次接触到这种类型的简历格式，有点迷 茫。 我的工作经验是纯开发（服务器和WWW，主要是Java+...
最近我对一个企业网站做了一次大修，让网站 更加的人性化，部门主管发来了（给工信部） 的邮件，说是做的很好，我的工作做的很好。 当然，作为一个新人，如果不是经理和同行们 给了我一个正确的设置和帮助，我是不可能做 好自己的工作的。请问：总监的那封邮件，回 复的时候，是不是很好？如果是的话，如何才 能让自己在感谢团队的同...
我有一个面试，很顺利。我们讨论了我要做的 职位和工作，以及公司的总体情况。我们谈了 大约50分钟。我已经三天没有收到他们的任 何消息了，我还应该期待他们的回复吗？...
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面向专业领域的在职人士的问答。