工作场所
2019-01-16 03:39:03 +0000 2019-01-16 03:39:03 +0000
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潜在的雇主飞我出去面试,取消了回程的航班

我感兴趣的一家公司刚刚飞我出去面试。那是在国家的另一边,所以他们支付了我的机票和酒店费用。不幸的是,面试的结果很糟糕。

当我到了机场准备回国的飞机时,我无法拿到登机牌。中介告诉我,我的机票被买家取消了,要退掉部分机票。尽管我的坚持,他们还是向我保证没有错,

我打电话给公司,说是搞错了,但他们只是告诉我,他们决定 "换个方向"。我告诉他们,我没有得到这份工作也没关系,但我没有回家的飞机。他们只是重复着 "换个方向 "的说法,告诉我他们帮不了我。打了3、4次回电话后,他们叫我不要再骚扰他们了,

我因为经济上的不良决定(那是另一回事),完全没钱了,所以我买不起最后一分钟的机票。更何况这是个小机场,所以机票价格很高。所以,基本上我这3天来,基本上都是在机场堵着。昨天,我的信用卡开始被拒收了,所以我只能吃其他客人的残羹剩饭了。

幸好,回家后我确实有一份现有的工作(尽管工作很糟糕)。而且,我终于找了一个朋友的朋友同意去接我,送我到另一个城市的灰狗汽车站。所以当我坐在机场等他的时候,有很多时间可以思考的时候,我想问几个一直在我脑海里转来转去的问题:

--说真的,这到底是怎么回事?雇主这样做很正常吗? --关于对这个雇主的追索权的具体法律问题已经在Law SE上问过了 --我越想越觉得自己在面试时一定是说了什么让人反感的话。有什么办法可以问他们我说了什么吗(这样我就可以避免以后再犯这个错误)?

答案 [11]

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2019-01-16 04:48:01 +0000

说真的,这到底是怎么回事?这对一个雇主来说是正常的吗?

不,这是完全不能接受的。当然,面试没有成功,但因为这个原因坑害了求职者,实在是太糟糕了。

我对这个雇主有什么追索权吗?

作为一个法律问题,这要看你的管辖范围和雇主的管辖范围。

正如其他人所评论的那样,与法律无关,"点名羞辱 "是一种选择。我很少会提倡这种行为,但在这种情况下,我认为值得让其他求职者意识到他们在这家公司面试的风险。不过:

  1. 至少要先在名义上和公司进行调和,
  2. Stack Exchange不是指名道姓的平台。

我越想越觉得自己在面试的时候一定是说了什么让人反感的话。有没有什么办法可以问问他们我说了什么(这样我以后就可以避免这个错误了)

你可以问一下,这时有两种可能:

  1. 这实际上是一个错误和/或更理智的头脑已经在公司里占了上风,在这种情况下,我希望他们能退你的费用之类的
  2. 他们是认真的,在这种情况下,我怀疑他们会回答。

说实话,我想不出有什么事情会导致我对一个候选人有这样的行为;你可以说很多话,让我当场终止面试,把你送出门外,但我不会以这样的方式去坑人,对公司未来的候选人来说,会对公司产生负面影响。

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2019-01-16 08:06:13 +0000

一定要发帖到GlassDoor等,但绝对要确保只发确切的事实,没有任何基于意见的东西可能会让你被起诉。

如果你找到了律师之后,大多数人都会给你免费咨询,如果他们有相当的把握能赢,你可能有理由(尤其是 "不得不吃其他顾客的残羹剩饭")。

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112
2019-01-16 08:28:30 +0000

说真的,这到底是怎么回事?这对一个雇主来说是正常的吗?

不,至于雇主们的阴谋诡计,这是相当高的。如果我是你的话,我会在glassdoor之类的网站上点名批评他们。如果他们在任何形式的公共聚光灯下的公关将是灾难性的。没有人愿意面试更不用说为有这种记录的公司工作。

我对这个雇主有任何追索权吗?

那是一个专门从事就业法的律师的问题。

我越想越觉得自己在面试时一定是说了什么冒犯性的话。有什么办法可以问他们我说了什么吗(这样我以后就可以避免这个错误了)

即使有,我也没有听说过有雇主会这样做,而且我很肯定几乎没有人真的会这样做。如果你是一个雇主,你不能承受这样的噱头会给你带来的恶劣影响。想象一下,如果有这样的公司邀请我去面试,而我在评论网站上看到这样的报道,会怎么样?仅仅是预防措施,就硬性通过。

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88
2019-01-16 14:54:22 +0000

我和其他开发者和经理交流过 "恐怖面试 "的故事,但从来没有听说过这种情况。

我一定是说了什么让人反感的话

也许吧,但只能怪自己搞砸了面试。

这很可能是一个人犯了一个大错。

事后为这个错误打掩护的人(我猜想你在那里和多个人交谈过)在这一点上,在我看来也是有责任的,但是IANAL1。我会突然(但很有礼貌地)结束面试--我不会想到取消你的回程机票。

如果你完全谎报了你的经历,我可能会向我的公司建议,我们会要求你赔偿我们的机票和酒店。但我不指望大多数公司会追究,因为可能会产生不好的公关。


1 IANAL = I Am Not A Lawyer = 我相信这是真的,但这不是法律意见。

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67
2019-01-16 13:52:13 +0000

公司的做法非常不妥,以至于我不知道是否还有其他的事情发生,尤其是你说你在面试时,无论是技术上还是个人的表现,都是很糟糕的。

你在应聘时,是否如实填写了你的求职资料? 你在技能、经验、历史上是否有说谎或严重夸大? 面试前是否有电话筛选?为什么电话筛查的结果很好,可以获得面试机会,但面试的结果却很差?

基本上,如果你不是你说的那个求职者,那么你的简历上是否有说谎?如果你在简历上撒了谎,或者让人指导你通过电话筛选,然后在面试中被发现,我想公司真的会非常生气,而且可能会因为欺诈而获得法律上的权利,以弥补他们的一些支出。

如果你确信你的一切都是诚实和公平的,而你只是有一个非常糟糕的面试,一个不适合的工作,那么你可能有一个强大的法律案件,并有能力为公司创造一个公关和招聘噩梦。公司可以是无脸的、无名的、官僚的野兽,但如果你把涉及到的HR-招聘者和招聘经理的名字写出来,并让他们为自己的决定负责,可能会更有效。找律师核实一下,注意避免不公正的诽谤。

编辑*一段时间后,我又想到了另一种可能,这可能是公司里的人挪用钱财的有效途径:。他们找来炸了的考生,然后取消退票,将退票款打到自己的账户上,而不是公司。公司不会知道这个考生被搁浅了,而不管是谁把钱重新路由,都会把可退票的费用收入囊中!

如果你到目前为止只和公司的一个人说过一句话,他(她)一遍又一遍地重复着同样的 "其他方向 "的台词,那他们可能就是贪污者,希望你就这样走人。你至少需要和公司的第二个人谈一谈,并得到公司确实取消你的机票的承认。否则,这可能是更严重的犯罪行为的一部分。

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2019-01-17 00:31:32 +0000

事实上,既然HR应该是订了航班,但HR不会进行面试,那么就会有人出了,取消了那个航班。甚至有可能是 "保荐人 "被开除了,被取消了审批权。

毕竟如果他们不能筛选出你,那么他们自己的诚信度就会受到很大的怀疑。

你在面试时被炸了,这个职位是否有失实的宣传,或者说有什么 "诱饵交换"?

不然我就会开具工时费发票,然后起诉要求赔偿违约金,

OP应该先咨询律师,他们很擅长这种开单。

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2019-01-16 23:20:39 +0000

我说的不是夸大其词,不是吹嘘所有的技术问题,不是吹嘘你没有那么多的经验,而是虚报硬性的事实,比如说编造PHD。

尽管如此,他们所表现出来的行为是不专业的--如果发生这种情况,应该明确说明。

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2019-07-10 23:40:42 +0000

记载文档文件。把你的事实以书面形式记录下来。打电话给航空公司索取机票记录。将额外的费用记录下来。向你所在州的总检察长和雇主的总检察长提出申诉。

等待答复,然后考虑采取法律行动。也给你的国会议员写信。先寻找免费资源。

首先是文件。然后整理。然后寻求帮助写一封信给其中一位官员指出。

这是不能接受的。在不得已的情况下,给他们丢脸。

一旦你得到赔偿或走到了死胡同,就去告他们,或者拖着他们走,直到你满意为止。

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2019-01-21 16:07:47 +0000

这是完全不能接受的。 如果这个故事被传到高流量的地方,只要有人去搜索该公司,它就会出现。你不会拿回你的钱(我怀疑,这将不值得花钱去找法律追索),但你将有你的复仇。

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2019-01-20 03:11:09 +0000

较为流行的答案是:"试图通过法律手段挽回损失"。我建议这可能是个坏主意,可能是类似于 "点名道姓 "的东西。我会在最后解释。

我在过去20多年来进行了大量的面试,而导致应聘者在面试中完全失败的首要原因是对经验的大量误报,要么是故意的,要么是因为对职位不了解。一个好的面试官会在面试过程中试图缓解任何压力,这可能会使事情变得很糟糕,但如果所有的努力都失败了,简历填充--故意或意外(不了解职位)--通常是最可能的原因。在一个例子中,候选人显然告诉他们的招聘人员,我们指责他们撒谎(我们没有---事后我们互相讨论过,但没有人在面试时暗示过),然后招聘人员联系了我们。我们解释了面试的情况有多糟糕,就这样了。

我不知道你在你的职业生涯中处于什么位置,因为你没有说,但我想分享一个观察。相当多的时候,职场早期的人都会认为自己可以拉伸经验,因为他们觉得自己已经准备好了,可以升职了。他们不了解的是,面试官往往是怎么选拔的。我做软件工程师已经有40年的时间了。我做过很多不同的事情,所以在我过去的5个工作岗位中,有4个被选中去面试。我面试的时候,会根据人们在他们声称的经验领域的能力进行面试。通常我只需要5分钟或更少的时间就能确定他们是否有他们声称的经验。如果事情进行得很糟糕,我有技巧让应聘者放心,并试图改善事情的进展,以确定他们的经验所在。

我真的很抱歉你有这样的经历,因为这听起来绝对是很痛苦的。

最好的理由是,把这归结为学习经验,这与诉讼的性质有关。承认你搞砸了面试的事实,在庭审中不会有好结果。我不是律师,但我怀疑你得解释一下你们俩是怎么搞砸了面试的,而且没有明显地虚报自己的资格。你没有说他们问了你一些离题或不相关的问题(比如说 "我被问了前端的问题,而我是一个后端开发人员面试后端的职位")。更重要的是,如果在试用期被认定为你虚报了自己的资质,那就会跟着你走。试图给雇主 "点名道姓",也可能会出问题。同样的,你必须解释你怎么会在面试中搞砸了,这也是他们的错。

我的建议是,你要认真地看一看你被问到的问题,以及为什么你做得这么差。

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2019-01-17 04:07:16 +0000

已经付了钱却退票的退票,如果你犯了诈骗罪,那就更合理了。你不是说过你没能回答一个面试问题吗?我怀疑你在简历上撒谎了。你的简历上有很严重的误导,

是的。在这种情况下取消你的机票,在法律上和道德上是没有问题的。

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