我被解雇了，因为我被冤枉了，但现在我可以证明了

你的前雇主很可能是利用你来和租房的人解决一个可能的法庭案件。他们很可能是在没有告诉你的情况下做的，他们很可能让你签了一个NDA，同意永远不透露外遇的细节。这个NDA可能是非法的（或者你把你的情况告诉我们，就违反了它）。我将停止所有的咨询，只专注于接受聘请的律师的咨询。他们会毫不犹豫地牺牲你的事业和信誉、时间和自我形象，只要适合他们的时候，他们就会毫不犹豫地牺牲你的事业和信誉。

不要再想你过去做的任何事情或将来会做的任何事情都会伤害到他们。他们从字面上看，他们试图用盗窃的虚假指控埋葬你，而你却想着给他们第二次机会。这就是斯德哥尔摩综合症。

开始收回属于你的东西*

你应该有权要求赔偿被错误解雇的损失。請向你的律師查詢你有權獲得的額外損害賠償。你应该有权要求赔偿你在工作集体中的形象损失、失业时间、律师咨询费。保留一份收据，说明你为洗清自己的名誉而付出的每一笔费用。让你的律师列出这些费用，并向他们收取这笔费用和利息。

你的前雇主已经知道他们做了什么。他们很可能希望你起诉。他们很可能会在不久的将来尝试讨价还价或威胁你。不要签署任何东西，不要说任何话，不要在没有咨询过律师的情况下给他们写任何东西。但你可以让他们为这一切付出代价。而且IMO你应该这样做。

这么多的骗局，我几乎记不住了。

首先，这不可能以复职而告终。不是你的错。

做分享一份收据的复印件

我会和公司分享一份收据的复印件，原因很简单：作为一个善意的礼貌，所以老板，所以they可以停止被AirBnB主机诈骗。给他们他们的信用卡信息写着 “诈骗"，可能违反了AirBnB的服务条款。我会说明原因，要求他们把我的书还给我。

在任何情况下都不要给公司的原始收据*，因为如果你这样做，他们会_销毁它。失业补助金。

谁知道他们为什么要你走？90%的情况下，不愿意离职不是因为员工的原因，而是因为公司的经营状况–他们根本负担不起工资。既然你说你的工作做得很好，评价也很好，那肯定是这样的。不是你的错。

说白了：工作已经失去了，被经济力量杀死了。

然而，当你提出失业申请时，

–在许多地方，包括美国的大多数地方，雇主会支付你的部分失业救济金。失业办公室会给雇主发一份表格信，有些雇主会在每一次的申请中都声称是这样。有些州甚至有专门的就业法庭，法官在那里什么都不做，只负责裁决这些无稽之谈。他们都见识过了。你的雇主做了一些正确的事情，但还不足以在法庭上站住脚。他们是在骗你的失业金，这样他们就可以避免支付他们的那份钱。我不是律师，我只是知道怎么打官司，我不喜欢不公平的事情。

别再提非法的监控了，当公司用它来对付你的时候，就成了他们的一部分。

当然，你的律师当然已经看到了血淋淋的细节，我没有，所以我服从他的判断。

我同意DarkCygnus的说法，可以把这当作是一剂警告针，但我也想指出，不管你是否愿意再去那里工作，也不管他们是否会根据这个新的证据对你的态度转变，我觉得和CEO分享这些证据是相当重要的。这些人还在工作，他是靠他们来完成某些任务的。这听起来好像他们在几个方面都做得很失败。你可能并不打算起诉（也许你是这样做的），但这些糟糕的决定让他的公司很容易受到伤害，任何一个合理的CEO都希望知道整个_准确的故事。我当然希望根据你的证据，在那家公司有人愿意（甚至要求）与潜在的新雇主分享你获得的那些好评。我不明白你为什么要和这些人一起工作，但如果这真的是你的最终目标，我会鼓励你在找CEO寻求法律咨询，以避免失误和保护你的权利，然后再去找CEO重新雇用你。

这就假设原来的律师是自己选的，而且是自己出钱买的。

1. 你已经找了一个律师。现在请一个律师给你出第二个意见。如果他们强烈不同意第一种意见，请第三种意见作为平局。即使有了NDA，指控也会坚持下去（他们已经和办公室的人分享了，这几乎和解雇你一样不专业），他们会对你的职业生涯造成持久和反复的损害。NDA甚至可能会使你无法为这些 “谣言 "辩护，因为这些 "谣言 "在给你之前工作过的地方打电话后 "奇迹般 "地传到了你的潜在雇主那里。几年下来，这将使你损失数万元的金钱，而且在压力方面要比这更大—花几百块钱买第二份法律意见书，相比之下，是很便宜的。认真考虑咨询（如看治疗师）。你所经历的是一个极度紧张的情况，在某些方面可以与实际的人质事件相提并论，很可能动摇了你对社会的基本信任。有人提到了斯德哥尔摩综合症，并不是开玩笑的

3.管理好自己的期望值。管理好自己的期望值。由于涉及到政治问题，你是绝对不可能拿回你的工作，也不可能拿回公司的其他工作。法律行动能实现的唯一的东西是。正义/封闭感（不要低估封闭的价值），重新获得基本的信任，金钱补偿。给理智的CEO写一封冷静的信，确实有机会在没有诉讼的情况下达到同样的效果。不要自己一个人写信，要找一个冷静、疏远、见过类似情况的人（如律师）一起起草。 充其量是50:50的几率。

最后。你需要从你的律师（目前的律师和给你提供第二种意见的律师）那里得到的最重要的东西之一就是了解法律上的最后期限。你最直接的问题是压力。如果最后期限和你的经济条件允许的话，请假一个星期，从明天开始去爬山。

不幸的是，你现在找到了证明你无罪的 "证据 "这一事实是绝对不相关的。他们不需要你的罪证，他们已经有了大量的证据证明你的清白。这不是法院在执行司法，我们也不知道是什么原因，可能是无能，也可能是恶意。而无能和恶意都不承认错误。

首先，我建议你应该接受你在那里得到的答案的建议；我个人也认为不值得再去那里找工作。这样做就相当于说："嘿，我有证据可以起诉你，只是想让你知道。"

希望他能尝试着修改一下发生的事情，防止起诉。看来，运气（和正义？

为了简洁起见，我尽量不重复其他答案中已经给出的好建议。

问自己想要什么？你想要回你的旧工作吗？你想让你的经理一跃而起的升职吗？你想让指责你的经理被开除吗？人力资源部的代表呢？你想让你在所有同事和可能的客户/供应商中恢复名誉吗？如果他们因为害怕被起诉而收回你，不要害怕要求他们提供一些保证。现在是你最有把握的时候。不要现在就接受你的工作，如果他们能够在六个月后因为其他无关的原因解雇你的话。

到现在我想你已经把收据的复印件提供给CEO了，如果没有，我想你至少应该这样做。如果你以诽谤为由起诉公司，但没有尽你所能与公司一起减轻（并可能停止）未来对你的名誉损害，你可能要对这些未来的损害负责，而不是你的雇主。

然而，如果你已经和首席执行官、人力资源代表和你的前经理分享了一份免责证据的复印件，但却没有采取任何措施来修复你在同事中的声誉（假设他们知道最初的指控），那就得由他们来承担。你能证明你至少给了一份收据的复印件给CEO（如果他后来否认的话）吗？你能不能独立核实你的前同事们对这件事的了解（如果有的话），如果他们知道些什么，你能不能核实他们后来也收到了你开脱证据的消息？你知道他们中的一些人觉得同样的事情也可能发生在他们身上吗？不要在这里回答我的问题，把这些答案留给自己。我也是假设你已经签走了你联系前同事的权利。所以，如果你联系任何人问这些问题，要确保是你信任的人。

在这一点上，如果你觉得你的桥梁被烧毁了，你可能会想起诉你的前雇主。

**当有疑问时，起诉所有人。但并不是因为你会赢了AirBnB，而是因为通过起诉AirBnB，他们会把矛头直指你的经理，因为你的经理为了试图解决这个问题，超出了平台的安全范围，直接把钱寄给了潜在的骗子。

除此之外，起诉AirBnB会确保他们会停用摄像头的主机（或者至少，我希望他们会这么做）。

当然，你应该起诉你的雇主，指控其非法解雇、人格诽谤、侵犯你的隐私（可能还有偷窥/性骚扰/提供不安全的环境）。**这最后一个是因为AirBnB的地点是你的员工提供的工作场所，而不是你自己选择的。此外，许多大公司的雇主之所以拒绝让员工住在AirBnB的地方是有原因的（尽管可以节省大量的成本）。这是因为责任的原因。对于雇主来说，让你住在一个陌生人的房子里，然后出了事，责任是巨大的。而且如果在那些地方有任何偷窥行为（不管你是女的还是男的），他们的工作就是处理这个问题，并且非常重视这个问题（很明显，他们根本就没有这样做）。在考虑对主持人提出刑事指控时，请联系当地的地方检察官，可能是该州的州检察官，也可能是FBI。如果你没有得到你所希望的初步反应，强调AirBnB和偷窥的角度。

我不是律师，我自己的建议可能真的很糟糕，所以采取我说的一切都要带着巨大的盐粒*，但你被给予你的建议是关于 “随意 "员工绝对是可怕的肯定。这就是为什么有些人在评论里问你，你是不是把公司的律师建议误认为是认真客观的建议，因为我们都无法想象你自己的律师会对你说这样的话。我理解你是在 "随意 "的状态下，雇主可以以任何理由让你走，但在盗窃指控2周后让你走，使它成为任何事情，但 "随意 "解雇。被逼着签文件，千万不要一个人去找你的前雇主，也不要一个人去和你的前雇主谈判。如果他们有让你签字的文件，就带着它去给律师看（或者至少带着它回家看看）。从现在开始，不要在压力下再签任何东西。在处理这种棘手的问题时，甚至不要和多个人一起进入一个房间。和上级打交道已经够吓人了，但和上级、老总、人事代表打交道。你一个人跟他们谈，对你来说是非常不利的。如果你没有在那张纸上签字就更好了，但现在你签了，不要以为你签的文件一定会在法庭上站得住脚。只要读一下当地的新闻报道，了解一下有关被解雇的员工被错误地指控盗窃的案件成功胜诉的情况。然后再往回走。如果没有列出律师的姓名/联系方式，请联系写这篇报道的记者，向他/她询问。不要害怕采访多个律师。

如果你能对主人、主人的任何一个经理/员工、主人的任何一个家属、房东的房东都做一些调查。也要这样做。你所掌握的事实越多，你的律师所要做的工作就越少。使用谷歌，但也不要被互联网骗了。县级记录是免费的（复印费除外）。不要通过互联网中介，不要去花钱。如果你离县城太远，请当地的朋友为你做的搜索，或尝试在有法律图书馆的公立大学，问他们的图书馆员的帮助，和/或使用他们的免费访问Lexis Nexis。